Mobbing im Arbeitsverhältnis

Wehren Sie sich - mit unseren Arbeitsrecht-Fachanwälten

Sie suchen einen auf Mobbing spezialisierten Rechtsanwalt? Wir wissen, dass Mobbingopfer nicht nur unter langjährigen seelischen Schäden leiden, sondern oft auch eine Kündigung mit all ihren finanziellen Folgen als letzten Ausweg in Betracht ziehen.

In ihrer Not ist vielen Betroffenen nicht bewusst, dass das Arbeitsrecht Beschäftigte vor Belästigung am Arbeitsplatz schützt. Das Thema ist daher auch für Arbeitgeber und Betriebsräte relevant.

Anwalt bei Mobbing für Arbeitnehmer

Es fängt bei Beleidigungen an und geht bis hin zur sexuellen Nötigung: Wenn Sie von Arbeitskollegen gemobbt werden, können Sie Strafanzeige stellen, beispielsweise wegen übler Nachrede, Beleidigung oder sogar Körperverletzung.

Handelt es sich bei der mobbenden Person um den Chef, ist von Bossing die Rede. Apropos Chef: Der Arbeitgeber muss im Rahmen seiner Fürsorgepflicht alles in seiner Macht Stehende unternehmen, um rechtswidrige Schikanen zu beenden. Geschieht dies nicht, können Sie unter Umständen sogar einfach nicht mehr zur Arbeit kommen. Halten Sie vorher aber unbedingt mit einem Arbeitsrecht-Fachanwalt oder einem anderen Experten Rücksprache.

Anwalt bei Mobbing für Arbeitgeber

Als Arbeitgeber haben Sie laut Paragraf 241 Bürgerliches Gesetzbuch Fürsorgepflichten für ihre Mitarbeiter. Sie müssen unter anderem einschreiten, wenn ihr Persönlichkeitsrecht oder ihre Gesundheit bedroht sind. Reicht ein Gespräch mit der mobbenden Person nicht, ist eine Abmahnung, Versetzung und schließlich sogar eine Kündigung möglich. Als Fachanwalt für Arbeitsrecht in Hamburg beraten wir Sie gerne zum individuellen Fall.

So können wir Ihnen bei Mobbing helfen

Wenden Sie sich vertrauensvoll an unsere erfahrenen und kompetenten Fachanwälte, wenn Sie von Kollegen oder Vorgesetzten schikaniert werden. Wir sind auf solche Fälle spezialisiert, suchen mit Ihnen gemeinsam einen Ausweg oder unterstützen Sie bei Ihrer Forderung nach Schmerzensgeld.

Unsere Kanzlei sitzt in Hamburg, doch Martens & Wieneke-Spohler Rechtsanwälte tritt auch bundesweit vor allen Arbeitsgerichten, Landesarbeitsgerichten und dem Bundesarbeitsgericht auf.

Hervorragende Beurteilungen und eine hohe Empfehlungsrate sprechen für die Qualität unserer Arbeit. Bei Mobbing stehen wir als Rechtsanwälte für Arbeitsrecht in Hamburg gerne an Ihrer Seite.

Sie haben Fragen?

Unsere Rechtsanwälte stehen Ihnen mit langjähriger Erfahrung im Arbeitsrecht gerne zur Verfügung. Kontaktieren Sie uns!

Tel: 040-8222820-0

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